獵頭學(xué)院|女性領(lǐng)導(dǎo)的令人吃驚的事實(shí) 上星期一，我主持了一個(gè)小組在第十年度杜克大學(xué)MBA女性領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議的女性商業(yè)領(lǐng)袖。我開始討論到大約100的女性MBA學(xué)生和教授觀眾一個(gè)提問?！ 柏?cái)富近日
經(jīng)營(yíng)獵頭公司和登山有7個(gè)相似點(diǎn) 2008年，我大學(xué)畢業(yè)，幸運(yùn)的進(jìn)入了一家大型央企中冶集團(tuán)的招聘調(diào)配部，2年后，為了追求自己當(dāng)時(shí)的夢(mèng)想，毅然辭職，和朋友創(chuàng)辦了一個(gè)戶外用品店：螞蟻戶外?！ ∽鑫浵亼敉庵?/div>
在北京如何找到非常出色的北京獵頭 如果問全世界的北京獵頭老板“什么是做北京獵頭生意中最困難的事情？”答案90%以上會(huì)是“招聘優(yōu)秀的北京獵頭顧問”，這也
看看獵頭是如何教候選人七招免去上家追繳 每個(gè)人的命運(yùn)都與性情有關(guān)，作為職業(yè)司理人，之所以遭到老店主的“追殺”，除了老店主的缺點(diǎn)以外，更多的與本人的性情和藹度有關(guān)。所以要理解本
北京獵頭丨親愛的候選人，我穿越大半個(gè)中國(guó)就為找你 有了目標(biāo)公司，該怎么獲取目標(biāo)人才？ 1.Cold Call - 永遠(yuǎn)是最直接、最高效、最精準(zhǔn)的候選人獲取方式。然而記住，Cold Call不是撒謊
看獵頭公司十年面試三萬人，與你分享的面試要點(diǎn)一二三?? 1、獵頭公司建議待遇早明確 一般來講，應(yīng)聘者首先關(guān)注的是應(yīng)聘職位的待遇，第二是自己有沒有發(fā)展空間，第三是自己是否具備勝任
神馬四大都是浮云，看獵頭公司如何瞄準(zhǔn)銀行市場(chǎng) 假如你在新加坡或噴鼻港為四大管帳師事務(wù)所任務(wù)，入行不久且妄想著進(jìn)入銀行業(yè)，那么如今或許是最好的跳槽機(jī)遇。 思索到從競(jìng)爭(zhēng)敵手的財(cái)政部分挖人會(huì)越來越難，雇
北京獵頭談簡(jiǎn)歷注水，你怎么看 從虛擬任務(wù)經(jīng)驗(yàn)到捏造獲獎(jiǎng)證書、假造先生干部身份……在求職簡(jiǎn)歷上言過其實(shí)乃至造假曾經(jīng)不是舊事?，F(xiàn)在，無論是大先生求職，照樣職場(chǎng)人跳槽，都將&l
獵頭公司隨筆：做好人，吃虧嗎？ 周末去一家餐館為一個(gè)親戚過生日?？斓降胤綍r(shí)，被堵在了路上，過了二十多分鐘才過去。堵車在北京是司空見慣的事情，本來沒有什么好說的。但讓我思考的是這次（和很多次）堵車形成
乾坤獵聘數(shù)據(jù)分享|獵頭公司2015年3月27日需求分布及熱門搜索 由上圖可看出2015-02-24 至 2015-03-25全國(guó)范圍內(nèi)獵頭公司需求分布變化趨勢(shì)，以獵頭公司為核心，環(huán)比上升的為排名、科
